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（右起）县委常委、纪委书记马文高、县人社局局长杨加祥、县就业服务局局长王浩原

会议现场

华声在线讯(通讯员 肖惠丹)为全面贯彻党中央、省委、省政府脱贫攻坚的决策部署，切实做好我县劳务协作脱贫工作，4月27日上午，邵阳城步县召开劳务协作脱贫工作推进会议，对下阶段开展劳务协作脱贫工作进行了全面部署。

会上，县就业服务局局长王浩原学习了《城步县实施劳务协作脱贫工作方案》，对第一季度我县的劳务协作脱贫工作进行总结，指出了前段工作存在的不足，明确了工作重点：一要夯实劳务协作基础性工作;二要加强日常工作，做到动态管理;三是精细跟踪，强化服务，四要查找问题，共同解决。

城步县人社局局长杨加祥指出，各单位做好劳务协作脱贫工作，要充分认识到劳务协作脱贫是助推贫困户脱贫的有效手段，并提出了几点要求：一要强化责任，不管困难多大都要完成，抓住精准、突出精准，做到不漏户不漏村;二要针对数据不精准的问题，协同相关单位一起努力解决;三要单位加强领导，并及时加快进度，把工作任务分解细化，四要仔细核对各乡镇建档立卡贫困户录入信息，做好2017年贫困村、贫困户政策落实工作。

“劳务协作脱贫是一条好路子，一种新方法，我们许多工作还是在摸索中进行，但是我们需要更加严格的要求自己，才能完成好这项艰巨重要的政治任务。”会上，县委常委、纪委书记马文高发表重要讲话，就如何做好劳务协作脱贫工作提出四点要求：

一是明确专人负责，各单位成立班子，各项任务明确专人负责，坚持“谁抓谁管谁做”;结合各乡镇实际情况，制定具有可操作性工作方案;加强宣传力度，充分利用村支两委会议、村级联络员向农村贫困劳动力宣传劳务协作脱贫相关政策。二是加强认识，抓好信息报送，劳务协作脱贫工作是贫困人员增长收入最直接、最现实、最有效的途径，各单位与会领导要保持思想上、态度上、行动上高度统一;三是精细工作管理，做到“四个精准”：精准识别，以各乡镇为责任主体，摸清农村劳动力基本现状、已转移农村贫困劳动力情况以及未转移农村贫困劳动力情况;精准培训，由县就业服务局牵头，联合各单位齐发力，积极整合培训资源，做到因材施教、因需施教;精准对接，鼓励农村贫困劳动力自发寻找岗位，通过平台、市场为农村贫困劳动力牵线搭桥，县人社部门组织实地对接拓展就业渠道;精准服务，各部门、乡镇共同做好劳务协作脱贫服务工作，稳步促进农村贫困劳动力就业。四是严格考核，并采取追责，问责制度。